Buku Komitmen Organisasional: Masihkah Relevan Bagi Generasi Z?

Sinopsis Buku Komitmen Organisasional: Masihkah Relevan Bagi Generasi Z?

Buku Sosiologi berjudul Buku Komitmen Organisasional: Masihkah Relevan Bagi Generasi Z? merupakan karya Anik Herminingsih. Buku ini membahas relevansi komitmen organisasional di era modern, khususnya bagi Generasi Z yang memiliki karakteristik unik dibanding generasi sebelumnya. Buku ini mengulas faktor-faktor yang memengaruhi komitmen kerja mereka, termasuk pola asuh, kebiasaan, serta keterampilan dalam menghadapi dunia kerja. Selain itu, buku ini juga menyoroti bagaimana organisasi dapat menyesuaikan strategi manajemen agar tetap relevan dan efektif dalam mempertahankan loyalitas karyawan muda di tengah perubahan yang cepat. Sejumlah penelitian lama telah menunjukkan bahwa perusahaan dapat memperoleh manfaat dari karyawan yang berkomitmen pada perusahaan, yakni berupa kinerja kerja yang lebih baik, lebih sedikit absensi, dan suasana kerja yang lebih baik.

Kajian tentang komitmen organisasional sebelumnya telah menunjukkan bahwa nilai-nilai pekerjaan pada umumnya mendasar bagi komitmen emosional dan fungsional terhadap suatu organisasi dan tempat kerja. Nilai-nilai adalah instrumen yang memungkinkan individu untuk mengevaluasi dan pada akhirnya memutuskan apakah mereka terikat pada seseorang atau sesuatu. Nilai-nilai, tujuan, dan perspektif mengenai kehidupan profesional berbeda bagi anggota generasi yang lebih tua dibandingkan bagi generasi yang lebih muda. Nilai-nilai dan tujuan muncul dari tahap-tahap perkembangan yang lebih awal. Kajian tentang komitmen organisasi yang telah lama dikembangkan perlu dipertanyakan relevansinya pada generasi Z yang diperkirakan akan segera mendominasi angkatan kerja di perusahaan-perusahaan. Berikut Daftar Isi Buku Sosiologi berjudul Buku Komitmen Organisasional: Masihkah Relevan Bagi Generasi Z?, diantaranya:

• Komitmen Organisasional Masihkah Relevan?
• Pengertian Komitmen Organisasi
• Faktor-Faktor Komitmen Organisasi
• Komitmen Organisasi Dan Perilaku Kerja
• Instrumen Pengukuran Komitmen Organisasi
• Faktor-Faktor Komitmen Organisasi Dan Efek Komitmen Organisasi

Buku Komitmen Organisasional: Masihkah Relevan Bagi Generasi Z? ini diterbitkan oleh Penerbit Buku Pendidikan Deepublish. Dapatkan buku-buku berkualitas hanya di Toko Buku Online Deepublish. Kami berfokus menjual buku-buku kuliah untuk Mahasiswa di seluruh Indonesia, dengan pilihan terlengkap kamu pasti mendapatkan buku yang Anda cari.

Kelebihan kami :

• Buku Baru
• Original
• Pengiriman Cepat
• Stok selalu tersedia
• Packing aman & rapi
• Garansi 100% jika produk rusak/cacat/tidak sesuai KAMI GANTI atau UANG ANDA KEMBALI

Rekomendasi Buku Lainnya Buku Ekonomi | Buku Akuntansi | Buku Bahasa Inggris | Buku Hukum | Buku Novel