Buku Saling Ketergantungan Kepemimpinan dalam Organisasi Formal dan Non Formal

 
Penulis Dr. Yogi Yunanto, M.M., Ahmad Dony Mutiara Bahtiar, S.T., M.T.
Institusi
Kategori Buku Referensi
Bidang Ilmu Manajemen
ISBN
Ukuran 15.5×23 cm
Halaman viii, 171 hlm
Ketersediaan Pesan Dulu
Tahun 2023
Pengiriman

Dikirim dari Sleman, Yogyakarta

Biaya Pengiriman

Akan dihitung saat checkout

Bingung bagimana cara checkout di Toko Buku Online Deepublish Store? Ikuti Panduan Belanja.

Deepublish Menyediakan Berbagai Metode Pembayaran untuk Memudahkan Pembelian.

Metode pembayaran 1
Metode pembayaran 2

Beli Buku ini Sekarang

Deskripsi

Sinopsis Buku Saling Ketergantungan Kepemimpinan dalam Organisasi Formal dan Non Formal

Buku Saling Ketergantungan Kepemimpinan dalam Organisasi Formal dan Non Formal

Interdependensi dan kekuasaan berpengaruh konstruksi utama dalam saluran literatur distribusi, saling ketergantungan secara umum didefinisikan dalam kerangka struktur hubungan ketergantungan yang dibutuhkan organisasi untuk mempertahankan hubungan dengan mitra untuk mencapai tujuan mereka dan mencerminkan besaran dan simetri ketergantungan. Di sisi lain, kekuatan berpengaruh untuk mempengaruhi keputusan orang lain atau membangkitkan perubahan dalam perilaku orang lain. Hal ini dijelaskan dalam hal kontrol kemampuan untuk mempengaruhi hasil orang lain, dan kontrol perilaku, kemampuan untuk membuat orang lain mampu mengubah perilaku mereka.

Interdependensi untuk menyarankan bahwa dua pihak atau lebih bergantung satu sama lain untuk mencapainya hasil yang mereka inginkan. Interdependensi alur kerja terjadi dalam sistem aktivitas interdependensi dimana setiap unit sistem melakukan aktivitas khusus yang instrumental pencapaian sistem secara keseluruhan. Interdependensi sumber daya terjadi ketika dua atau lebih unit sistem bergantung pada sumber daya mereka menerima satu sama lain.

Penulis menyarankan bahwa teori saling ketergantungan memberikan penjelasan komprehensif tentang interaksi dan hubungan dengan menggambarkan cara-cara di mana situasi sosial membentuk proses intrapersonal dan interpersonal.

Buku ini terdiri dari beberapa pembahasan, diantaranya:

  • Dinamika Interdependensi Antar Organisasi Non Profit
  • Teori Gestalt
  • Teori Interdependensi
  • Interdependensi, Interaksi, Dan Hubungan
  • Manfaat Menganalisis Kasus Teori Interdependensi
  • Kepemimpinan Untuk Berkolaborasi
  • Dinamika Interdependensi Dalam Organisasi

Buku Saling Ketergantungan Kepemimpinan dalam Organisasi Formal dan Non Formal ini diterbitkan oleh Penerbit Buku Pendidikan Deepublish.

Dapatkan buku-buku berkualitas hanya di Toko Buku Online Deepublish. Kami berfokus menjual buku-buku kuliah untuk Mahasiswa di seluruh Indonesia, dengan pilihan terlengkap kamu pasti mendapatkan buku yang Anda cari.

Kelebihan kami :

*Buku Baru
*Original
*Pengiriman Cepat
*Stok selalu tersedia
*Packing aman & rapi
*Garansi 100% jika produk rusak/cacat/tidak sesuai KAMI GANTI atau UANG ANDA KEMBALI

Informasi Tambahan

Berat 0,45 kg

Ulasan

Belum ada ulasan.

Jadilah yang pertama memberikan ulasan “Buku Saling Ketergantungan Kepemimpinan dalam Organisasi Formal dan Non Formal”
Paling Laris

Rp 39.000

Paling Laris

Rp 188.000

Paling Laris

Rp 79.000

Paling Laris

Rp 79.000

Ada yang bisa Bang Jon Bantu?

Bantuan, transaksi, reseller dan pertanyaan umum

Ingin pengadaan buku/bahan pustaka dan kerjasama?

Selamat Berbelanja Buku di Deepublish Store